401(k)计算器
结合雇主匹配、加薪和投资增值,预测退休时的401(k)账户余额,并按2026年IRS缴费上限及50岁以上补缴额度进行限制。
采用2026年IRS限额:工资递延缴费$24,500,50岁起可另加$8,000补缴(60–63岁为$11,250),不含补缴时你与雇主的缴费合计上限为$72,000。限额按2026年水平保持不变;IRS通常每年都会上调。
雇主匹配最多按$360,000的薪酬计算。普通的员工缴费与雇主缴费合计不得超过全年薪酬。补缴资格按年底年龄判断;预测的第一年使用你输入的年龄。
2026年,如果你在该雇主处上一年的工资超过$150,000,补缴部分通常必须存入Roth。本预测不估算税款,也不区分Roth余额和传统余额。
余额为税前金额。假设收益率保持不变,缴费每月计入。假设计划允许相应的补缴;计划自身的限制、归属时间表和费用均未计入。
| 判断补缴资格的年龄 | 工资 | 你的缴费比例 | 雇主匹配比例 | 余额 |
|---|---|---|---|---|
| 35 | US$75,000.00 | US$7,500.00 | US$2,250.00 | US$36,515.30 |
| 36 | US$77,250.00 | US$7,725.00 | US$2,317.50 | US$49,021.99 |
| 37 | US$79,567.50 | US$7,956.75 | US$2,387.03 | US$62,588.54 |
| 38 | US$81,954.53 | US$8,195.45 | US$2,458.64 | US$77,287.85 |
| 39 | US$84,413.16 | US$8,441.32 | US$2,532.39 | US$93,197.43 |
| 40 | US$86,945.56 | US$8,694.56 | US$2,608.37 | US$110,399.76 |
| 41 | US$89,553.92 | US$8,955.39 | US$2,686.62 | US$128,982.54 |
| 42 | US$92,240.54 | US$9,224.05 | US$2,767.22 | US$149,039.06 |
| 43 | US$95,007.76 | US$9,500.78 | US$2,850.23 | US$170,668.49 |
| 44 | US$97,857.99 | US$9,785.80 | US$2,935.74 | US$193,976.30 |
| 45 | US$100,793.73 | US$10,079.37 | US$3,023.81 | US$219,074.61 |
| 46 | US$103,817.54 | US$10,381.75 | US$3,114.53 | US$246,082.61 |
| 47 | US$106,932.07 | US$10,693.21 | US$3,207.96 | US$275,126.99 |
| 48 | US$110,140.03 | US$11,014.00 | US$3,304.20 | US$306,342.42 |
| 49 | US$113,444.23 | US$11,344.42 | US$3,403.33 | US$339,872.01 |
| 50 | US$116,847.56 | US$11,684.76 | US$3,505.43 | US$375,867.85 |
| 51 | US$120,352.98 | US$12,035.30 | US$3,610.59 | US$414,491.55 |
| 52 | US$123,963.57 | US$12,396.36 | US$3,718.91 | US$455,914.81 |
| 53 | US$127,682.48 | US$12,768.25 | US$3,830.47 | US$500,320.09 |
| 54 | US$131,512.95 | US$13,151.30 | US$3,945.39 | US$547,901.19 |
| 55 | US$135,458.34 | US$13,545.83 | US$4,063.75 | US$598,864.01 |
| 56 | US$139,522.09 | US$13,952.21 | US$4,185.66 | US$653,427.27 |
| 57 | US$143,707.76 | US$14,370.78 | US$4,311.23 | US$711,823.26 |
| 58 | US$148,018.99 | US$14,801.90 | US$4,440.57 | US$774,298.73 |
| 59 | US$152,459.56 | US$15,245.96 | US$4,573.79 | US$841,115.71 |
| 60 | US$157,033.34 | US$15,703.33 | US$4,711.00 | US$912,552.47 |
| 61 | US$161,744.35 | US$16,174.43 | US$4,852.33 | US$988,904.54 |
| 62 | US$166,596.68 | US$16,659.67 | US$4,997.90 | US$1,070,485.69 |
| 63 | US$171,594.58 | US$17,159.46 | US$5,147.84 | US$1,157,629.13 |
| 64 | US$176,742.41 | US$17,674.24 | US$5,302.27 | US$1,250,688.60 |
401(k) 是美国的一种退休账户,允许你把每期工资的一部分在税前投资,雇主往往还会提供匹配缴费。本计算器根据你的工资、缴费比例、雇主匹配、每年加薪和投资收益率预测退休时的账户余额,并按 2026 年 IRS 限额(包括 50 岁及以上的补缴额度)对你的缴费设限。
使用方法
- 输入你的年龄、计划退休年龄、工资和预期每年加薪幅度。
- 输入当前 401(k) 余额和你缴费占工资的比例。
- 输入雇主匹配,例如在工资的 6% 以内匹配你缴费的 50%。
- 设置预期收益率和通货膨胀率,然后查看预测结果和按年龄列出的表格。
计算公式
雇主匹配 = 匹配比例 × min(你的缴费, 匹配上限% × 工资)
你的缴费为工资 × 缴费比例,2026 年上限为 $24,500,50 岁起另加 $8,000 补缴(60–63 岁为 $11,250)。雇主匹配最多按 $360,000 的薪酬计算。普通员工缴费与雇主缴费合计以 $72,000 与全年薪酬中较低者为上限。缴费每月计入。
示例
35 岁,工资 $75,000(每年加薪 3%),缴费 10%($7,500),雇主对工资的前 6% 按 50% 匹配,第一年可得 $2,250。从 $25,000 起步,年收益率 6%,65 岁时余额约为 $1,250,689。你投入 $356,816,雇主追加 $107,045,其余 $761,828 为投资收益。按 2.5% 的通胀折算,现值约为 $596,257。
常见问题
雇主匹配是怎么运作的?
常见的方式是在工资的 6% 以内,雇主匹配你缴费的 50%。工资 $75,000 时,你缴 6%($4,500),雇主会补 $2,250。缴得比上限少,就会有一部分匹配领不到。
2026 年 401(k) 的限额是多少?
工资递延最多 $24,500。50 岁及以上可另加 $8,000,60 至 63 岁则可改为另加 $11,250。你与雇主的缴费合计上限为 $72,000(不含补缴)。
取出时要缴税吗?
传统 401(k) 的钱在取出时按普通收入缴税。Roth 401(k) 在符合规定时,退休后通常免税。预测结果显示的是税前余额。
为什么限额保持不变?
IRS 在多数年份会根据通胀调整限额,但未来的数字无从得知,因此本计算器沿用 2026 年的数字,这是一个偏保守的假设,主要影响高收入者。
资料来源
本结果仅为一般参考的估算,不构成财务、税务、法律或医疗建议。规则和费率可能变化,个人情况也各不相同,依赖结果之前请向官方来源或合格的专业人士核实。使用结果的风险由您自行承担。 计算器的核对方法 · 免责声明全文
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kakaoCalc. (2026, November 8). 401(k)计算器. https://kakao.mobile/zh/tools/401-k-calculator/
“401(k)计算器.” kakaoCalc, 8 Nov. 2026, kakao.mobile/zh/tools/401-k-calculator/.