喫煙休憩コスト計算

定められた有給の喫煙休憩時間に支払われた賃金を見積もります。年間240日の勤務日に、10分の休憩を1日3回取ると合計120時間で、週40時間勤務の3週間分に相当します。この計算は、失われた生産量、健康にかかる費用、従業員の生産性を測るものではありません。

使い方

1. 喫煙休憩1回にかかる時間（移動を含む）と1日の回数を入力します。
2. 喫煙者が通常の休憩時間を使う場合は、その分数を入力して超過分のみを計算します。
3. 時給または年収、勤務時間、勤務日数、休日を入力します。
4. 総コストを知りたい場合は事業主負担の付随コストと、喫煙者の人数を追加します。

計算式

年間コスト = max(0, 休憩の分数 × 回数 − 認められている休憩時間) × 勤務日数 ÷ 60 × 時間あたりコスト

勤務日数 = 52 × 週の勤務日数 − 休日です。年収の場合、休日分の給与も含まれるため、時給 = 年収 ÷ (52 × 週の勤務日数 × 1日の勤務時間) で求めます。時間あたりコスト = 時給 × (1 + 付随コスト ÷ 100) です。

計算例

年収52,000ドルで1日8時間、週5日働く従業員は、52,000 ÷ 2,080 = 時給25ドルです。10分の休憩を3回取ると1日30分で、休日が20日なら勤務日は240日になり、年間120時間です。付随コスト20%を加えると、喫煙者1人の休憩コストは 120 × 30ドル = 年3,600ドル、5人なら18,000ドルです。